看了很多朋友关于公会的感慨、见解甚至是真知灼见，一时心痒难耐也抛出自己一些个人感触。
由于自己较长期的魔兽经历，所以更多的是从相对具体的层面叙述、讨论 ——“ 魔兽世界公会之我见 ” 。

1 、什么样的公会才算是 “ 好 ” 公会
呵呵，这是一个选择取向宽泛的问题。初涉魔兽世界，我相信很多 “ 满腔热血 ” 的（玩 PVP ）玩家朋友都希望参与或建立一个具备严明纪律、完善制度的大型公会，身边都是团结向上、技术上乘的铁血战友 ……
因为这样的公会才称得上是好公会，这样的公会才是自己游戏里面的理想或归属。我想这些也全对，可是在游戏里要真正存在或建立一个这样的行会其难度是可想而知的。记得我曾在一个这样的小行会呆过，里面的玩家也就
二十几个，级别亦泛泛，更别提技术方面尔尔 …… 可就是这样一个小公会里面，整天却笑声不断，成员亲密无间 …… 后来我想，怎么样的公会才算是一个好的公会呢？ “ 能给大家带来快乐吧 ” 。其实很多时候，一个好的公会就是这样
一个能给大家带来快乐的平台。
2 、公会的建设
看到现在都流行使用 dkp 系统作为贯穿整个公会运作的制度，当然这不能不说是一件好事 —— 证明魔兽世界的玩家整体水准在提高，对游戏的理解也更加的 “ 专业 ” ，但并不是所有规模化的公会都适合或者马上照搬这样的制度，这是需要
一个过程 —— 任何制度的建立都是需要邦实的基础。其中最为关键的就是团队基础。日常中，他们是管理方面的核心力量，象征着团结和坚定原则；战场上，他们是核心指挥，是鼓舞士气的旗帜；副本里，他们是技术与默契的化身。谈到这里
不得不想到现在自己正面临的公会合并以及一系列问题；很多公会合并后规模成倍的增大，人员的融汇意味着公会实力的增强，但是如何保持和引导这样一股力量却是很多朋友（作为会长而言）很少考虑到的，他们往往第一反应是马上确立公会制度
（当然这样确实能减少管理上的负担） …… 我认为此时最主要的精力应该是稳定和打造高素质团队即公会的 “ 核心之轴 ” ，一方面一条制度的推行仅凭一个人或者几个人是很难办到的，另一方面 “ 核心之轴 ” 是解决公会任何问题的关键钥匙 …… 但这是一
极需耐心、考验的过程。（目前我也致力于这方面的组织和建设）

简单的说了自己的看法，生硬地停笔因为怕自己越些越多，因为公会建设的诸多经验和感触恐实在 “ 积重难反 ” （呵呵表拿砖拍 …… ），看了看感觉是写给会长们看的 ~ 哈哈
相信有了真正理解 “ 好 ” 公会的心态，有了对团队养成的良好把握，你离建立一个强大公会的目标一定越来越近！

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